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永州市零陵區(qū)人民法院2026年招聘聘用制審判輔助人員公告

云職公招網(wǎng) - 永州事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2026-05-18

根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員5名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

實(shí)習(xí)生

招聘聘用制審判輔助崗位一4名、崗位二1名。

二、招聘條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列資格條件:

公務(wù)員招考

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)能力和職業(yè)操守,作風(fēng)正派,品行端正,無違法犯罪行為;

3.崗位一要求:具有大專及以上學(xué)歷;法學(xué)類專業(yè)或有在法院工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

崗位二要求:具有大專及以上學(xué)歷,限男性,持有B類及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證,具備五年以上的駕駛經(jīng)驗(yàn),且近三年內(nèi)無交通違章記錄;退役軍人或有在政法、消防、應(yīng)急等部門工作具有應(yīng)急救援相關(guān)技能或經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。

4.年齡在30周歲以下(1995年5月18日以后出生),出生時(shí)間計(jì)算截止到招聘公告發(fā)布之日止;

5.身體健康,五官端正,口齒清晰,反應(yīng)機(jī)敏,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

6.具備符合崗位要求的工作能力;

7.聘用后,根據(jù)院里的實(shí)際工作情況安排崗位,服從工作安排。

(二)有下列情形之一者不予招聘:

1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;

2.曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

5.本人被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.本人或親屬(配偶、父母、兄弟姐妹、配偶的父母、配偶的兄弟姐妹)在本院轄區(qū)范圍內(nèi)從事律師工作的;

7.有其他不適宜擔(dān)任審判輔助人員情形的。

三、報(bào)考程序

(一)現(xiàn)場報(bào)名

事業(yè)單位考試就上云職公招

1.報(bào)名時(shí)間:2026年5月18日-2026年5月22日(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn):永州市零陵區(qū)人民法院政治部806辦公室(地址:零陵區(qū)永州大道政通二路,可坐7路、25路、301路、303路公交車在零陵區(qū)法院站下車)。

3.報(bào)名資料:個(gè)人報(bào)名表(附件1)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)證書注冊備案表、近期免冠1寸彩色照片3張。

4.資格審查:報(bào)名截止后,統(tǒng)一對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

(二)考試(具體時(shí)間另行通知)

崗位一考試分為技能測試和面試,技能測試主要考查速寫速記能力、審判輔助能力、電腦辦公軟件操作等。綜合總成績滿分100 分,其中技能測試成績占50%,面試成績占50%。

崗位二不組織筆試,根據(jù)面試成績結(jié)合個(gè)人資料審核情況確定入圍人員。

面試對象按照招聘崗位名額1:3的比例,在報(bào)考該崗位人員中依據(jù)技能測試成績從高分到低分確定。綜合總成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若招聘崗位一未達(dá)到1:3比例又無人遞補(bǔ)的,相應(yīng)核減面試比例或招聘計(jì)劃,崗位二只招1人,原則上不核減招聘計(jì)劃。

(三)體檢

根據(jù)綜合成績排名按照1:1比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行,費(fèi)用自理。由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論,體檢合格人員才能作為聘用對象。體檢不合格可申請復(fù)檢一次,出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)時(shí),按面試成績依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。

(四)考察

體檢合格人員進(jìn)入政審考察。具體考察內(nèi)容參照公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,考察結(jié)果不宜招聘的或放棄考察的,按綜合成績從高到低予以遞補(bǔ)并參加體檢和考察。

(五)公示

由永州市零陵區(qū)人民法院黨組研究確定擬聘用人員后,在本院官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5天。

(六)聘用及薪酬待遇

公示期滿,對沒有反映問題的或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,將實(shí)行勞務(wù)派遣管理并參照本院同類編外聘用人員薪酬待遇執(zhí)行。新聘用的人員接受我院統(tǒng)一管理和工作安排,勞動(dòng)合同期限為三年,聘用后一個(gè)月內(nèi)完成勞動(dòng)合同簽訂,試用期三個(gè)月,試用期滿不合格的,用工單位通知?jiǎng)趧?wù)派遣單位解除合同。合同期滿后,根據(jù)工作需要,視情況續(xù)聘。

(七)遞補(bǔ)聘用

進(jìn)入面試但未被聘用的考生,將納入備用人才庫。當(dāng)出現(xiàn)職位空缺時(shí),經(jīng)單位研究同意后,在規(guī)定的計(jì)劃數(shù)內(nèi)可從后備人才庫中按照綜合總成績排名確定擬遞補(bǔ)對象,完成相應(yīng)程序以后聘用。(成績保留至下次招聘前,期限不超過一年,起始時(shí)間從面試之日起計(jì)算)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

為確保招聘工作公平、公正、公開, 派駐紀(jì)檢部門和院機(jī)關(guān)紀(jì)委將全程監(jiān)督聘用制審判輔助人員招聘工作。對違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。

黑龍江公務(wù)員

五、聯(lián)系方式

2023年公務(wù)員成績

永州市零陵區(qū)人民法院政治部

聯(lián)系電話:0746-6330767,19107460188(陶登武)

本次招聘政策由永州市零陵區(qū)人民法院黨組負(fù)責(zé)解釋。

2026年5月

附件:永州市零陵區(qū)人民法院招聘聘用制審判輔助人員報(bào)名表

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