因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,延安數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限責(zé)任公司(簡稱“集團(tuán)”)按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次招聘崗位具體情況及資格條件詳見附件《延安數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限責(zé)任公司2026年“紅色筑夢 創(chuàng)業(yè)延安”主題招聘崗位信息表》。
二、招聘對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
(二)遵守憲法及各項法律法規(guī),具有良好的品行。
(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(四)年齡為24周歲以上,35周歲以下(年齡以2026年4月30日為截止計算日)。
(五) 符合崗位所需的文化程度及資格條件(具體見附件)。
(六)崗位所需要的其他條件。
(七)有下列情形之一者不得報考:
1.曾在公務(wù)員、事業(yè)單位或其他公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的;
3.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生;
5.國家另有規(guī)定不得應(yīng)聘到國有企業(yè)的人員;
貴州公務(wù)員
6.其他不符合聘用條件的。
三、招聘方式
本次招聘考試旨在全面評估應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。考試形式包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘在延安數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號發(fā)布公告。
(二)報名
1.本次考試采取線上報名和線上資格審查的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為:https://www.zxxhax.com/index/3MYoLZkUSW1efPXioLpqVrpJollkQG2RVC6ySFt6g
2.報名時間:2026年5月11日9﹕00至5月13日17﹕00。
3.報名資料:應(yīng)聘者報名時應(yīng)如實填報信息,并上傳相關(guān)電子版照片(照片PNG或JPG格式,掃描件PDF格式,單個文件大小不超過5MB):
(1)學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件;
(2)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;
(3)本人有效期內(nèi)身份證正反面;
(4)國(境)外高校畢業(yè)生還須上傳中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,報名時暫未取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的,并確認(rèn)在2026年7月31日前取得上述證書,逾期未能取得的取消錄用資格;
(5)1寸白底免冠近期電子照片(尺寸2.5cm×3.5cm,像素不低于300dpi);
(6)個人簡歷掃描件。
4.應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。報名信息填寫及上傳提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、清晰、準(zhǔn)確,否則由此造成資格審查未通過的或者因錯、漏、改、增字造成審查未通過的,由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
5.資格審查
(1)初審時間:2026年5月12日9﹕00至5月14日17﹕00。
(2)審查內(nèi)容:對照崗位要求核查報名人員學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、資格證書等材料的真實性與符合性;
(3) 結(jié)果通知:初審不通過者可在審查期內(nèi)根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)“我的報名”的提示補(bǔ)充材料,逾期未補(bǔ)充或補(bǔ)充后仍不符合要求的,視為報名無效。初審最終結(jié)果將通過系統(tǒng)“公示公告”公布,應(yīng)聘人員可自行查詢;
(4)資格審查貫穿招聘全過程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合崗位條件或材料弄虛作假的,立即取消應(yīng)聘資格,已聘用的解除勞動關(guān)系,相關(guān)責(zé)任由報名人員自行承擔(dān)。
(三)筆試
湖北公務(wù)員
1.筆試內(nèi)容:考查擬聘崗位所需的綜合基礎(chǔ)知識和相關(guān)專業(yè)知識;考試形式為閉卷,時長120分鐘,滿分100分(成績保留至小數(shù)點后兩位,不進(jìn)行四舍五入)。
2.筆試的時間、地點及有關(guān)要求在筆試公告另行通知。
3.成績查詢:應(yīng)聘人員可登錄報名網(wǎng)站在“成績查詢”處查詢本人成績。
4.確定并公布進(jìn)入面試名單。筆試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線,根據(jù)筆試成績,對于最低分?jǐn)?shù)線及以上的,按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1﹕3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。末位成績并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。對達(dá)不到1﹕3比例的招聘崗位,達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審。筆試成績在最低分?jǐn)?shù)線以下的,不得進(jìn)入面試。
吉林事業(yè)單位考試就上云職公招
(四)面試
1.面試的時間、地點及有關(guān)要求在面試公告中另行通知。
2.面試滿分為100分,面試采用半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員,并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。
3.面試成績低于60分的,不得確定為體檢和考察人選。
(五)計算考試總成績,確定并公布參加體檢人員名單。
1.考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考試總成績時保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。
2.根據(jù)考試總成績,按照與崗位招聘計劃1﹕1的比例從高分到低分確定參加體檢人員??荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序。
招聘人數(shù)
(六)體檢
1.體檢的時間、地點及有關(guān)要求在體檢公告另行通知。
2.體檢工作由招聘單位委托三甲醫(yī)院進(jìn)行。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由考生自理??忌窗匆?guī)定時限到指定地點集中參加體檢,視為自動放棄??忌鷮w檢結(jié)論有異議時,須在接到體檢結(jié)論通知2日內(nèi),向體檢組織單位提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試的人員中,按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)人員需重新體檢)。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(七)考察
由相關(guān)負(fù)責(zé)人組織對體檢合格人員的考察工作。重點考察政治素質(zhì)、道德品行、工作實績、廉潔自律情況,并再次對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细窕驘o法提供完整考察材料的,取消應(yīng)聘資格,缺額不再遞補(bǔ)。
(八)公示
根據(jù)考試總成績、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單將在延安數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督,對反映的問題經(jīng)查實影響聘用的,取消擬聘用資格;公示期滿,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(九)聘用與薪資待遇
1.公示無異議后,集團(tuán)人力資源部在5個工作日內(nèi)發(fā)出聘用通知,擬聘用人員需在規(guī)定時間內(nèi)攜帶相關(guān)材料(原件)辦理入職手續(xù),逾期未報到且無正當(dāng)理由的,取消聘用資格;
2.新聘用人員與集團(tuán)簽訂書面勞動合同,約定試用期(1-6個月,具體根據(jù)勞動合同簽訂時間確定),試用期工資按集團(tuán)《薪酬管理辦法》執(zhí)行;
3.試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除勞動合同。
五、招聘工作紀(jì)律
本次考試紀(jì)律參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,應(yīng)聘人員須認(rèn)真對照招聘條件,慎重選擇崗位。對不符合資格條件誤報進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的,其成績按無效處理。發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假或以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試作弊等違反招聘紀(jì)律行為的,一律取消資格。
六、其他要求
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫報名信息及提供有關(guān)材料,保證聯(lián)系方式準(zhǔn)確有效,并保持聯(lián)絡(luò)暢通。因未如實填寫或提供材料造成信息不全、有誤的,電話聯(lián)系不暢通造成無法通知到本人的,后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
(二)集團(tuán)對報名人員提交的材料嚴(yán)格保密,僅用于本次招聘,不作其他用途。
(三)本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,謹(jǐn)防詐騙。
(四)聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉女士18391154061
聯(lián)系電話:(工作日上午9﹕00-12﹕00,下午14﹕00-17﹕00,僅解答招聘流程相關(guān)問題)
延安數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限責(zé)任公司
河南事業(yè)單位考試就上云職公招
2026年5月9日


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