根據(jù)工作需要，綿陽市環(huán)境衛(wèi)生管理處現(xiàn)向社會公開招聘編外聘用制工作人員4名，具體招聘公告如下：

一、招聘崗位及名額

綜合崗位2個、智慧環(huán)衛(wèi)信息管理崗位1個、汽車駕駛員崗位1個。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具備良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正。具備良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

3.身體健康，無不良嗜好，具有能勝任所聘崗位工作的身體條件，愿意服從組織調(diào)劑安排;

4.符合崗位所需其他條件。

(二)綜合崗位、智慧環(huán)衛(wèi)信息管理崗位具體條件

甘肅公務(wù)員

1.綜合崗位

(1)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。大學(xué)本科專業(yè)要求：中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、法學(xué)類、環(huán)境科學(xué)與工程類、工商管理類等專業(yè);研究生學(xué)歷不限專業(yè)。

(2)年齡38周歲及以下(1987年12月31日及以后出生)，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者年齡可放寬至45周歲(相關(guān)工作經(jīng)歷界定：在黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從事行政綜合事務(wù)、文字材料撰寫、公共管理服務(wù)等崗位工作經(jīng)歷)，報(bào)名時需提供勞動合同、社保繳納記錄或加蓋單位公章的工作證明原件及復(fù)印件作為佐證材料。

(3)能熟練使用計(jì)算機(jī)、常用辦公軟件，具有較好的語言文字表達(dá)能力。

貴州事業(yè)單位考試就上云職公招

2.智慧環(huán)衛(wèi)信息管理崗位

(1)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。大學(xué)本科專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)類專業(yè);研究生學(xué)歷計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)一類學(xué)科。

(2)年齡38周歲及以下(1987年12月31日及以后出生)，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者年齡可放寬至45周歲(相關(guān)工作經(jīng)歷界定：在黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從事信息技術(shù)等崗位工作經(jīng)歷)，報(bào)名時需提供勞動合同、社保繳納記錄或加蓋單位公章的工作證明原件及復(fù)印件作為佐證材料。

(3)具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力，能夠熟練使用各類常用辦公軟件;擁有較好的語言文字表達(dá)能力，可勝任日常文書撰寫、溝通協(xié)調(diào)等工作。

(三)汽車駕駛員崗位條件

1.具有高中(含中專、職高)及以上學(xué)歷;不限專業(yè)。

2.年齡40周歲及以下(1985年12月31日及以后出生)。

3.具有C1及以上駕駛證，駕齡3年以上。

4.熟悉本地路況，遵紀(jì)守法，個人素質(zhì)和駕駛技術(shù)良好，無重大交通違法記錄。

(四)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;

4.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，被人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人;

5.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時間：2026年6月1日至2026年6月5日，工作日上午9:00-12:00，14:00-17:00。逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式，只能選擇報(bào)名一個崗位。

3.報(bào)名提交資料：

(1)有效身份證原件和復(fù)印件1份;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份;

(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告1份;

(4)《綿陽市環(huán)境衛(wèi)生管理處編外聘用制工作人員招聘報(bào)名表》1式2份(詳見附件1);

(5)《誠信承諾書》1份(詳見附件2);

(6)無犯罪證明1份;

(7)汽車駕駛員崗位需提供駕駛證原件和復(fù)印件1份，交警12123APP個人車輛駕駛違法記錄復(fù)印件1份;

(8)其他能夠證明符合招聘條件的材料。

上述材料必須清晰、完整，無涂改，且均需提供PDF掃描件?，F(xiàn)場審查中，對不符合報(bào)考條件和崗位資格條件的報(bào)考人員，將取消報(bào)考資格。

事業(yè)單位面試

4.報(bào)名地點(diǎn)：綿陽市環(huán)境衛(wèi)生管理處(綿陽市涪城區(qū)體運(yùn)村路72號602辦公室)，咨詢電話：0816-2367694。

(二)資格審查：

1.2026年6月8日對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果將通過短信或電話通知所有報(bào)名者，未通過者可咨詢未通過原因(咨詢電話：0816-2367694)。報(bào)名者提交的報(bào)名材料恕不退還。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假。資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)、材料虛假等情況，取消聘用資格。

四、考試

(一)綜合崗位、智慧環(huán)衛(wèi)信息管理崗位

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿分100分，筆試和面試均采用百分制。最終按應(yīng)聘者綜合成績(計(jì)算結(jié)果保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)從高到低排名，擇優(yōu)錄取至該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)額滿為止。

1.筆試。

(1)筆試時間、地點(diǎn)：在資格審查通過后，通過短信或電話通知入圍人員。請務(wù)必保持通訊暢通，因個人原因未能接收通知導(dǎo)致錯過考試的，視為自動放棄資格。

考生需在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定考場候考，遲到15分鐘及以上或未按要求攜帶身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)等證件的，取消考核資格。

(2)筆試內(nèi)容：采取閉卷方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和公文寫作能力測試，時長為60分鐘。

(3)筆試結(jié)束后將以短信或電話方式通知通過筆試的人員，逾期未通知的即為未通過筆試的人員。

2.面試。

(1)按招聘名額與面試人選1:3的比例，從筆試成績高分到低分確定入圍人員。若末位同分，一并進(jìn)入面試。若實(shí)際入圍面試人數(shù)低于1:3比例(如部分考生放棄或成績不達(dá)標(biāo))，則該崗位通過筆試人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試考試成績低于60分(不含60分)不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試時間、地點(diǎn)另行通知。

(3)面試內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試形式，面試主要測試應(yīng)聘者的責(zé)任感和進(jìn)取心、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力、邏輯思維、語言表達(dá)能力和儀表舉止等。時長為15分鐘。

3.成績公布：綜合成績及最終排名將在綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會官網(wǎng)掛網(wǎng)公示，公示期為3個工作日(計(jì)算公式：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。

(二)汽車駕駛員崗位

采取實(shí)操考核和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿分100分，實(shí)操考核和面試均采用百分制。最終按個人綜合成績總分(保留兩位小數(shù))高低擇優(yōu)錄取。

1.實(shí)操考核

(1)實(shí)操時間、地點(diǎn)：在資格審查通過后，通過短信或電話通知入圍人員。請務(wù)必保持通訊暢通，因個人原因未能接收通知導(dǎo)致錯過考試的，視為自動放棄資格。

考生需在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定考場候考，遲到15分鐘及以上或未按要求攜帶身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)等證件的，取消考核資格。

(2)實(shí)操內(nèi)容：在規(guī)定的線路完成道路行駛，以全面評估駕駛技術(shù)。

(3)筆試結(jié)束后將以短信或電話方式通知通過筆試的人員，逾期未通知的即為未通過筆試的人員。

2.面試

(1)按招聘名額與面試人選1:5的比例，從實(shí)操成績高分到低分確定入圍人員。若末位同分，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若實(shí)際入圍面試人數(shù)低于1:5比例(如部分考生放棄或成績不達(dá)標(biāo))，面試仍正常進(jìn)行。實(shí)操考試成績低于60分(不含60分)不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試時間、地點(diǎn)另行通知。

(3)面試內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測試面試者的基本素質(zhì)和綜合能力。

3.成績公布：綜合成績將在綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會官網(wǎng)掛網(wǎng)公示，公示期不少于3日。(計(jì)算公式：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。

五、體檢

按照考試綜合成績從高分到低分的順序，以招聘人數(shù)1∶1的比例等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)名者承擔(dān)。不按時參加體檢者，視為自動放棄。體檢不合格者可在7日之內(nèi)申請復(fù)檢1次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。有體檢不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘人員測試考核排名依次等額遞補(bǔ)。

六、考察

經(jīng)體檢合格者進(jìn)入考察?？疾靸?nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)是否符合招聘條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

對考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壍?，按照上一項(xiàng)“體檢”之規(guī)定原則進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢合格后，對其進(jìn)行考察。

七、公示

擬聘用人員名單將在綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會官網(wǎng)上公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、聘用

經(jīng)公示無異議者，由綿陽市環(huán)境衛(wèi)生管理處辦理聘用手續(xù)，被聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)(具體時間以通知為準(zhǔn))到聘用單位報(bào)到，簽訂勞動合同期限為3年，試用期為3個月，試用期包含在合同期內(nèi)。按用人單位確定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放試用期工資。試用期不合格者，終止聘用關(guān)系，并按該崗位報(bào)考成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。聘用期滿后，若不再續(xù)聘，則聘用合同自然終止，雙方聘用關(guān)系自行解除。

九、福利待遇

工資福利待遇按單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員按照《中華人民共和國勞動法》規(guī)定購買保險(xiǎn)，享受相關(guān)待遇。

十、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示、體檢、考察、公示等事項(xiàng)將在綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會官網(wǎng)發(fā)布，請報(bào)考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會官網(wǎng)相關(guān)公告，造成的后果概由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

(二)招聘人員應(yīng)在報(bào)名時提供準(zhǔn)確的、確?？呻S時聯(lián)系的電話聯(lián)絡(luò)方式，如因招聘人員未提供有效聯(lián)絡(luò)方式或無法聯(lián)絡(luò)造成的后果由招聘人員自行承擔(dān)。

(三)報(bào)考人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在聘用單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理手續(xù)的，取消聘用資格，并按該崗位報(bào)考成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)本公告未盡事宜，由綿陽市環(huán)境衛(wèi)生管理處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0816-2367694;聯(lián)系人：王老師、曾老師。

點(diǎn)擊查看>>>